長崎大学病院の取り組み

院内の様々な支援情報

仕事と出産・育児や介護といったライフイベントを両立していく医師を支援するために、長崎大学における出産・育児支援の制度をご紹介します。

あじさい保育園

長崎大学に勤務する職員の子どもを対象とし、入園と一時保育を実施。職員が安心して就業・職場復帰できる環境を整え、さらに夜間保育を実施することで医師や看護師のワークライフバランスを支援します。

病児保育施設にじいろ

長崎大学病院に勤務する職員の子どもを対象とし、職員の仕事と育児の両立を支援します。

文教おもやい保育園

長崎大学に勤務する職員の子どもを対象とし、入園と一時保育を実施。保護者（教職員）が安心して職場復帰でき、仕事と育児の両立を支えるとともに、優秀な人材の確保、職員の満足度向上など、教職員が出産後も安心して仕事や研究に専念できる環境を整えています。